- 觀點(diǎn)合理的宣泄壓力612
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2012-03-12 | --
回觀2010年的職場(chǎng)話題，“鴨梨大”依舊是困擾人們的首要問(wèn)題，從而引起抑郁癥、焦慮、失眠等一系列的心理亞健康表現(xiàn)。特別是都市職場(chǎng)人群，正面對(duì)年關(guān)的種種工作壓力、生活壓力，心理亞健康現(xiàn)象尤為明顯。因此，正確應(yīng)對(duì)職場(chǎng)壓力，保持自己的心理健康很重要。自檢：壞心情持續(xù)...
- 觀點(diǎn)求職時(shí)四種心理要不得289
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2012-03-12 | --
如今，找工作難是困擾很多待業(yè)人員的問(wèn)題，找不到自己滿(mǎn)意的工作容易使人產(chǎn)生焦慮，出現(xiàn)心理失衡、情緒紊亂、身心疲勞等問(wèn)題，由于主觀愿望與現(xiàn)實(shí)工作之間出現(xiàn)巨大差距等等，導(dǎo)致對(duì)前途失去信心。那么，在如今這種就業(yè)難的情境下，要想找到一份好工作要克服哪些心理障礙呢？1、自...
- 觀點(diǎn)《畢業(yè)5年決定你的一生》280
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2012-03-12 | --
三十而富的金科玉律，人生規(guī)劃的卓越典范——《畢業(yè)5年決定你的一生》。畢業(yè)五年內(nèi)的成長(zhǎng)，是一次職場(chǎng)進(jìn)化，將會(huì)影響到你未來(lái)20年甚至一輩子的命運(yùn)!內(nèi)容簡(jiǎn)介]如果說(shuō)觀山閱水、天人合一是中年人生的追求，那么改天換地、氣吞山河則是青春歲月的主題。人生上半場(chǎng)培養(yǎng)起來(lái)的思維...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)新人如何擺脫學(xué)生氣305
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2012-03-12 | --
對(duì)于職場(chǎng)新丁來(lái)說(shuō)，最不愿意聽(tīng)到客戶(hù)說(shuō)的是“還像個(gè)學(xué)生”。的確，職場(chǎng)生態(tài)與校園氛圍有很大的差別，初入職者需要在身份、心態(tài)、角色、儀態(tài)各方面做好轉(zhuǎn)變的準(zhǔn)備。新員工該如何進(jìn)行角色轉(zhuǎn)換？新人不要把自己太當(dāng)回事。老員工與新員工最大的不同在于兩者對(duì)企業(yè)工作的認(rèn)識(shí)和行為方式...
- 觀點(diǎn)心理資本漸成職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力338
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2012-03-12 | --
所謂心理資本，說(shuō)的是“你是誰(shuí)”，也就是指一個(gè)人的心理狀態(tài)、心理素質(zhì)。任何人，不論是管理者還是員工，都有一個(gè)心理資本，資本狀況是優(yōu)良還是糟糕，對(duì)工作業(yè)績(jī)至關(guān)重要。其實(shí)，對(duì)人的心理狀態(tài)和心理素質(zhì)的關(guān)注一直都有，但是直到最近，才把它作為企業(yè)或者職場(chǎng)上的一種資本概念提...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)“忍”士易傷“心”312
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2012-03-12 | --
職場(chǎng)人士壓力過(guò)大，更容易患上各類(lèi)心臟疾病。無(wú)癥狀猝死戀上“高壓族”現(xiàn)代社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)激烈，工作壓力大，白領(lǐng)由于高壓工作而猝死的新聞常見(jiàn)于報(bào)端。壓力已日益成為高血壓和心血管疾病形成的一個(gè)重要致病因素?！拔覀兘陙?lái)收到的很多病人都與工作壓力大、情緒緊張有關(guān)。”廣東省人民...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)菜鳥(niǎo)必須強(qiáng)化的五大競(jìng)爭(zhēng)力339
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2012-03-12 | --
對(duì)于職場(chǎng)菜鳥(niǎo)來(lái)說(shuō)，專(zhuān)業(yè)技能固然重要，但并不代表競(jìng)爭(zhēng)力的全部。很多人認(rèn)為專(zhuān)業(yè)技能不外乎語(yǔ)言能力、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力、學(xué)歷和證書(shū)。其實(shí)，專(zhuān)業(yè)能力只是職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的一部分，很多人卻習(xí)慣將兩者劃上等號(hào)。一位金融機(jī)構(gòu)的主管目睹同事們報(bào)考專(zhuān)業(yè)證書(shū)的盛況，不禁感嘆考證固然有必要，...
- 觀點(diǎn)如何留下完美的第一印象298
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2012-03-12 | --
人生總有太多的遺憾和悔恨，其中一樁就是看錯(cuò)人或者錯(cuò)過(guò)合適的人。心理學(xué)家稱(chēng)，事實(shí)上人們與他人的關(guān)系往往在初遇的7秒內(nèi)便定下了。臨床心理學(xué)家、StraightTalking一書(shū)的作者LindaBlair稱(chēng)，“當(dāng)我們首次遇見(jiàn)一個(gè)人時(shí)，在7秒鐘之內(nèi)我們便已對(duì)他/她作出...
- 觀點(diǎn)那些被“誤讀”的職場(chǎng)真經(jīng)295
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2012-03-12 | --
人在職場(chǎng)，如在江湖。職場(chǎng)江湖，自然有漏洞百出的江湖把戲，也有誤以為真經(jīng)的“黃金定律”，職場(chǎng)人往往不是死于單純，而是亡在經(jīng)驗(yàn)！一、溝通可以萬(wàn)能有一句話說(shuō)：沒(méi)有溝通就沒(méi)有進(jìn)步。然而，溝通也有缺點(diǎn)，也有失靈的時(shí)候。張玲和李希是同事，張玲倔強(qiáng)，李?；鸨?，工作上經(jīng)常磕磕...
- 觀點(diǎn)新人必看的五大職場(chǎng)真經(jīng)308
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2012-03-12 | --
每一名成長(zhǎng)中的職場(chǎng)新人都應(yīng)該感謝挑剔自己、給自己壓力的人，因?yàn)檎窃谶@其中，使自己有了奮發(fā)向上、積極求變的動(dòng)力。根據(jù)筆者幾年的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，和在不同的企業(yè)觀察到的職場(chǎng)新人的生存模式，對(duì)職場(chǎng)新人提供幾個(gè)方面的啟示。職場(chǎng)真經(jīng)一：忍人所不忍公司實(shí)習(xí)生初始到職場(chǎng)中...
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