- 觀點 HR總結應屆生面試細節(jié)注意384
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2009-04-23 | --
我們公司HR總結出來的一些面試形象要點，推薦求職者看看，尤其是應屆畢業(yè)生，那些女孩子打扮的很妖艷的那種，的確讓人容易記住，但是也很容易讓人在第一眼否定，除非招聘者別有用心，不然不會招聘這樣的女孩；男生面試前不要喝酒、熬夜、抽煙；頭發(fā)整齊，不要太長，更忌油頭粉面...
- 觀點 黑中介：北京11家人才中介被叫停277
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2009-04-22 | --
4月20日，北京市人力資源和社會保障局公布全市300余家人才中介服務機構的年審情況，11家機構從即日起不再開展人才中介服務。市人力資源和社會保障局人才市場管理辦公室昨日表示，3月31日前已對全市持證單位進行了年審。結果顯示，全市共有317家單位通過了審核。市民...
- 觀點 管理人員心智的十二項校對249
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2009-04-22 | --
〖導入思維〗煮青蛙的啟示將一只青蛙放進一鍋熱水中，它會一下子就彈跳出來，但是，如果把它放進一鍋冷水中，慢慢地加熱，它就悠游在鍋中適應溫水，隨著水溫愈來愈高，青蛙的行動愈來愈遲緩，最后在鍋中被沸水煮熟了。啟示一、人們的習慣，往往導致沉緬在傳統(tǒng)的思維模式之中，抱著...
- 觀點企業(yè)文化的三大新功能285
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2009-04-22 | --
企業(yè)文化的功能主要包括企業(yè)文化的保險保障功能、融資保障功能和管理保障功能。一、企業(yè)文化的保險保障功能。企業(yè)文化是企業(yè)運營的最大保障需要。有人總結出，“企業(yè)文化是同時解決員工同德、同心、同力問題的唯一工具。”企業(yè)文化首要解決的問題是人的問題即員工與企業(yè)同德、同心...
- 觀點海南最適合年輕人創(chuàng)業(yè)469
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2009-04-22 | --
“海南正處于一個快速發(fā)展時期，也是關鍵時期，海南需要人才，海南也是適合年輕人創(chuàng)業(yè)的地方。我們今后會動員發(fā)動更多的年輕優(yōu)秀學子到海南建功立業(yè)?！?日，在?？阱緧u泰得大酒店，清華大學校長顧秉林愉快地接受了海南日報記者的獨家采訪。顧秉林此行是參加南華創(chuàng)業(yè)投資基金在海...
- 觀點 才子為何難被提拔？395
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2009-04-21 | --
才子恃才傲物，常常不把領導放在眼里，這更成為影響才子成長的必然障礙。如果把碰到胸懷無限寬廣的領導，作為自己成長的先決條件，才子們的命運早就被決定了。商業(yè)社會的一個突出特點是，大多數(shù)人被鑲嵌在一個個組織機構內。不管是政府機關、事業(yè)單位、公司企業(yè)，那個地方都叫做職...
- 觀點 中外專家把脈職業(yè)教育 攜手渡就業(yè)難關312
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2009-04-21 | --
在金融危機致使各國就業(yè)形勢異常嚴峻之時，來自美、英、德、韓、奧地利等20余個國家和地區(qū)以及中國各地的職業(yè)教育專家、學者今日聚首長沙，共商職業(yè)教育發(fā)展良策，攜手渡就業(yè)難關。以“職業(yè)教育—面向人人的教育”為主題的2009中國(長沙)國際職業(yè)教育論壇20日在此間開幕...
- 觀點 專家提醒：關注勞動法 求職打工當心5大陷阱300
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2009-04-21 | --
從市勞動保障監(jiān)察總隊獲悉，受金融危機影響，近期本市用人單位違反勞動保障法律法規(guī)的行為也有所變化，其中5種行為較為突出，求職者和勞動者要擦亮眼睛。勞動保障監(jiān)察部門提醒，求職者和勞動者一旦遭遇用工陷阱，可及時撥打電話12333舉報投訴。陷阱1要想工作先交費小王去年...
- 觀點 香港畢業(yè)生割價換內地工作機304
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2009-04-21 | --
據香港《文匯報》報道，就業(yè)市場萎縮令香港大學畢業(yè)生改變策略“北望神州”，寧愿割價換取內地工作機會。香港3個青年團體18日專為大學及大專畢業(yè)生合辦招聘會，提供650個香港本地空缺及250個內地職位空缺，吸引逾2500人到場應征，平均逾2人爭一職位。月薪7000的...
- 觀點 三年百萬高校畢業(yè)生就業(yè)見習今年開始299
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2009-04-20 | --
人力資源和社會保障部昨天宣布，為貫徹落實《國務院辦公廳關于加強普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》，進一步做好離校未就業(yè)高校畢業(yè)生見習工作，提升高校畢業(yè)生就業(yè)能力，人力資源和社會保障部、教育部、共青團中央、國資委、國家工商總局等7部門共同制定《“三年百萬”高校畢...
當前421頁，共 556 頁，共有5553條。
