- 觀點(diǎn)求職者熱衷寫“微簡歷”372
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2012-03-08 | --
在微博大行其道的今天,短短幾十個字的“微簡歷”成了眾多求職者重要的求職名片。許多求職者用微博找招聘信息,用微博記錄應(yīng)聘歷程,也用微博查找求職攻略,微博儼然成為時尚又實(shí)用的求職工具。然而,對于“微簡歷”熱,專家普遍表示不看好,提醒求職者勿盲目跟風(fēng)?;影俪龅摹拔?..
- 觀點(diǎn)調(diào)查顯示: 超7成應(yīng)屆生不清楚簡歷制作要點(diǎn)403
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2012-03-08 | --
應(yīng)屆生求職,首先要擁有一份“黃金簡歷”,用高度的含金量吸引HR的眼球,不論找尋什么性質(zhì)的工作,簡歷都是應(yīng)屆生求職必不可少的敲門磚。那么,你知道什么樣的簡歷更吸引HR嗎?簡歷中的死穴在哪里,如何避免?如何制作一份高質(zhì)量簡歷,順利求職闖關(guān),找到心儀工作?日前,國內(nèi)...
- 觀點(diǎn)做一份“適銷對路”的個人簡歷381
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2012-03-08 | --
你是否在職業(yè)發(fā)展方向上舉棋不定?你是否想重返以前所從事的行業(yè)?你是否具有復(fù)合能力并可以在多個舞臺上展示自己?如果你的答案是“yes”,那么你需要重新檢查自己的求職策略,在個人簡歷的制作上,也需要重新定位與“包裝”。許多求職者的個人簡歷就一種內(nèi)容和形式,在求職中...
- 觀點(diǎn)專家提醒 簡歷要從“簡”335
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2012-03-08 | --
“秋招會”作為一年之中第二大現(xiàn)場綜合類招聘會,不但收到用人單位的青睞,也是很多求職者看重的難得的就業(yè)機(jī)會。但據(jù)記者了解,每年大會結(jié)束之后,求職者們卻是收獲甚微。招聘會就像趕大集,求職者和企業(yè)面對面交談的機(jī)會很少,都是感覺不錯就投份簡歷,結(jié)果投出去的簡歷如同石沉...
- 觀點(diǎn)轉(zhuǎn)行轉(zhuǎn)崗如何讓簡歷有吸引力502
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2012-03-08 | --
職場中,想要轉(zhuǎn)行或者在行業(yè)中轉(zhuǎn)崗的跳槽者不在少數(shù)。轉(zhuǎn)崗難,轉(zhuǎn)行更難。如果簡歷上的求職意向和你以前積累的工作經(jīng)驗(yàn)大相徑庭,面試官會看著糊涂,往往30秒內(nèi)就把你“開除”了,導(dǎo)致簡歷經(jīng)常石沉大海。很多求職者對此甚為苦惱:想要轉(zhuǎn)行或轉(zhuǎn)崗,簡歷該怎么寫?記者了解到,企業(yè)...
- 觀點(diǎn)從字體、排版來教你如何制作舒適簡歷1198
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2012-03-08 | --
現(xiàn)在是許多大學(xué)生面試的時候,選擇一家好的企業(yè)如同選擇了一個高的起點(diǎn),如何能讓面試者在面試過程中更加自信的面對面試官,一份好的簡歷無疑能給面試官一個好的印象分。如何在一份簡歷上大做文章,獲得企業(yè)入門敲門磚的機(jī)會,以下意見可以采納。簡歷一般應(yīng)該打印以確保整潔。要主...
- 觀點(diǎn)打造一份吸引HR的簡歷484
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2012-03-08 | --
準(zhǔn)備一份吸引HR眼球的簡歷,是成功求職的第一步。HR每天面對成百上千的簡歷,難免有審美疲勞。據(jù)一位HR透露,她在每份簡歷停留的時間只15秒,想要在這15秒鐘俘獲HR的眼球,就需要花心思去琢磨。自我描述要符合職位的要求“求職者的個性特點(diǎn)是否與求職意向相符合,一般...
- 觀點(diǎn)今年找工作流行“微簡歷” 專家:有利也有弊473
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2012-03-08 | --
“不諳圓滑之道,個性實(shí)在坦誠,對于法律相關(guān)業(yè)務(wù)無比自信。不求薪水萬千,只求伯樂牽走……”當(dāng)前,求職找工作正成火熱之勢,但相對跑招聘會、網(wǎng)投簡歷這些傳統(tǒng)求職方式,借力微博找工作正成為今年的求職新寵——企業(yè)通過微博發(fā)布招聘信息,因?yàn)槲⒉┮淮沃荒芑貜?fù)140字,求職者...
- 觀點(diǎn)簡歷中工作經(jīng)驗(yàn)越多越好?365
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2012-03-08 | --
你看過“簡歷大調(diào)查”了?現(xiàn)在你清楚了“工作經(jīng)驗(yàn)”是簡歷中最重要的一項了?很好,這個頭開得不錯,但這只是成功的一半。別天真地以為工作經(jīng)驗(yàn)越多成功幾率就越高。選擇有“分量”的工作經(jīng)驗(yàn)填充你的簡歷,而不要只求“量”不求“質(zhì)”。聰明的做法應(yīng)該是針對你所申請的不同職位,...
- 觀點(diǎn)求職的“敲門磚” 簡歷往往是應(yīng)聘者最先準(zhǔn)備的材料之一392
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2012-03-08 | --
今天上午,南開大學(xué)舉辦本學(xué)期首場校園招聘會,一大早,前來應(yīng)聘的“求職大軍”冒著小雨等候在該校學(xué)生活動中心樓下,準(zhǔn)備排隊入場。作為求職的“敲門磚”,簡歷往往是應(yīng)聘者最先準(zhǔn)備的材料之一。記者現(xiàn)場看到,同學(xué)們手中的簡歷各具風(fēng)格。有的是一張自制表格,內(nèi)容清晰,言簡意賅...
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