- 觀點(diǎn)為“選錯(cuò)職業(yè)入錯(cuò)行”開(kāi)處方325
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2015-07-25 | --
在為職業(yè)人士排憂(yōu)解難的過(guò)程中，我們發(fā)現(xiàn)，認(rèn)為自己選錯(cuò)了職業(yè)進(jìn)錯(cuò)了行的人數(shù)竟占咨詢(xún)總?cè)藬?shù)的七成以上。事實(shí)是，他們中許多人對(duì)于怎么樣才算選錯(cuò)了職業(yè)方向？這個(gè)問(wèn)題就沒(méi)有清晰的認(rèn)識(shí)，更談不上知道什么才是適合自己的工作?？射J職業(yè)顧問(wèn)案例小李是知名理工院校的高才生，畢業(yè)后...
- 觀點(diǎn)現(xiàn)代企業(yè)培訓(xùn)管理的十一大誤區(qū)257
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2015-07-25 | --
在人性定律中有一個(gè)推論：是人都有惰性！這就說(shuō)明“是人都需要管理”。失去管理的人要么一事無(wú)成，要么走向自我毀滅，這些案例在現(xiàn)實(shí)生活中俯拾即是，根本沒(méi)有任何必要再去舉例了。而作為人力資源開(kāi)發(fā)管理的一種手段，企業(yè)培訓(xùn)也需要管理，缺乏管理的培訓(xùn)就如同沒(méi)有線(xiàn)的風(fēng)箏一樣無(wú)...
- 觀點(diǎn)30歲前當(dāng)上CEO要做的三件事488
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2015-07-25 | --
24歲時(shí)，我半開(kāi)玩笑地告訴老板我想當(dāng)CEO，他幾乎從椅子上掉下來(lái)。那是1974年，我還在IBM當(dāng)軟件開(kāi)發(fā)員。那時(shí)，沒(méi)有人覺(jué)得一個(gè)小工程師應(yīng)該奢望坐上專(zhuān)為金牌銷(xiāo)售預(yù)留的位置。但在老板的指點(diǎn)下，我認(rèn)真做了一番自我審視，把當(dāng)上CEO真正作為了目標(biāo)。最終，30年后，我...
- 觀點(diǎn)不能一步到位的職場(chǎng)轉(zhuǎn)型199
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2015-07-25 | --
很簡(jiǎn)單，請(qǐng)君曲線(xiàn)轉(zhuǎn)型。轉(zhuǎn)型是件非常困難的事！向陽(yáng)生涯CCDM職業(yè)規(guī)劃師王紅琳強(qiáng)調(diào)。職場(chǎng)中還有很多人在懵懂中瞎折騰，有的人是轉(zhuǎn)行不轉(zhuǎn)職，能力強(qiáng)的還能順利度過(guò)；有的人完全是因?yàn)檫\(yùn)氣，撞上了。但就是這屈指可數(shù)的成功事例，被大家謠傳成不太難的事，尤其對(duì)于那些轉(zhuǎn)行又轉(zhuǎn)崗...
- 觀點(diǎn)三類(lèi)簡(jiǎn)歷最容易遭遇“零回復(fù)”247
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2015-07-25 | --
簡(jiǎn)歷發(fā)了不少，但回復(fù)的不多，到底是什么原因呢？怎樣的簡(jiǎn)歷容易遭遇“零回復(fù)”？一、沖名氣而投此類(lèi)投遞者，往往只看公司名氣。壓根不管對(duì)方是招什么職位、有什么要求，只要是大牌公司、心儀公司，無(wú)論什么崗位，統(tǒng)統(tǒng)投一份簡(jiǎn)歷。如此盲目投遞而不顧自身?xiàng)l件是否符合，這樣的簡(jiǎn)歷...
- 觀點(diǎn)求職找工作有妙招513
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2015-07-24 | --
推銷(xiāo)自己現(xiàn)在有多少畢業(yè)生已經(jīng)學(xué)會(huì)了在各種百科網(wǎng)站里給自己的姓名建立檔案，然后輸入自己的簡(jiǎn)歷，這樣一旦獲得面試的機(jī)會(huì)，面試官通過(guò)搜索你的人名，立刻就能在百科中感受到你的用心。有的畢業(yè)生還會(huì)去嘗試在搜索引擎上買(mǎi)一些自己能夠負(fù)擔(dān)得起的關(guān)鍵字，和自己的專(zhuān)業(yè)及特長(zhǎng)相關(guān)聯(lián)...
- 觀點(diǎn)把握職業(yè)節(jié)奏 加薪升職并不難322
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2015-07-24 | --
職業(yè)發(fā)展有節(jié)奏嗎？回答當(dāng)然是肯定的。凌亂的舞步，很容易導(dǎo)致滑倒。不合適宜的跳槽或者把握不住正確的時(shí)機(jī)，都會(huì)讓你在這個(gè)職業(yè)舞臺(tái)上繞上一個(gè)大圈，又回到了原地?？梢?jiàn)，只有踏準(zhǔn)職業(yè)的節(jié)拍，奏出個(gè)人特色鮮明的主題，才能在職業(yè)生涯中愈走愈順。赫敦職業(yè)顧問(wèn)啟示錄5月時(shí)近年中...
- 觀點(diǎn)職業(yè)咨詢(xún)師的職業(yè)生涯313
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2015-07-24 | --
隨著中央電視臺(tái)《絕對(duì)挑戰(zhàn)》欄目的熱播，一群陌生人、一個(gè)陌生的職業(yè)職業(yè)咨詢(xún)師，逐漸進(jìn)入了更多人的視線(xiàn)。作為首期節(jié)目嘉賓出現(xiàn)的白玲，以其靈敏快捷的反應(yīng)、清晰入理的闡釋、職業(yè)女性的獨(dú)特氣質(zhì)，吸引了更多人的注意。入行已經(jīng)6年的她，是國(guó)內(nèi)第一位白領(lǐng)職業(yè)咨詢(xún)師，最早從事人...
- 觀點(diǎn)求職找工作需要忍耐力374
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2015-07-24 | --
求職找工作，最重要的一條就是“人崗匹配”，如果你適合崗位，企業(yè)就會(huì)看中和培養(yǎng)你，給你發(fā)揮特長(zhǎng)和能力的機(jī)會(huì);如果崗位適合你，那你就喜歡干這個(gè)工作，并且千方百計(jì)把它干好，從中得到成長(zhǎng)和發(fā)展;如果“人崗匹配”，那就是你與企業(yè)發(fā)生了“諧振”，這樣，就能在企業(yè)扎住根，然...
- 觀點(diǎn)如何把握畢業(yè)后的五年黃金期240
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2015-07-24 | --
大學(xué)畢業(yè)后參加工作，5年就可以看出你們之間的差距。看一個(gè)人過(guò)得如何，并不是看他畢業(yè)后找到什么樣的工作，更重要的是五年甚至十年后，他是什么樣子。打工皇帝唐駿曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：我覺(jué)得有兩種人不要跟別人爭(zhēng)利益和價(jià)值的回報(bào)，第一種人就是剛剛進(jìn)入企業(yè)的人，頭5年千萬(wàn)不要說(shuō)你能不...
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