- 觀點【職場資訊】 職場“女上男下”四大陷阱289
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2010-05-06 | --
“辦公室戀情”、“辦公室文化”……辦公室是比家或其他地點呆的時間還要長的地方，不知你是否注意過辦公室這四大陷阱。職場“女上男下”四大陷阱第一個陷阱:大男子尷尬在男女關(guān)系中，男人總是正確的，女人要依附于男人，已經(jīng)成為很多男人的心理傾向。但是，在“女上男下”的結(jié)...
- 觀點【求職面試】求職者要學(xué)會在面試中“察顏觀色”275
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2010-05-06 | --
要提高求職的成功率，除了必要的專業(yè)知識和面試準備、良好的心理素質(zhì)和合適的儀表等不可或缺的要素外，求職者還要學(xué)會在面試時候“察顏觀色”。在面試中，單位和求職者直接見面，形成了一個人際互動的局面，求職者學(xué)會如何看懂對方的“臉色”，也是求職過程中不可忽視的一項能力...
- 觀點【綜合資訊】浙江等多省調(diào)高最低工資標準395
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2010-05-06 | --
五一起，寧夏上調(diào)最低工資標準，增幅達24.9%。吉林省新制定的最低工資標準5月起執(zhí)行，平均漲幅為22.9%。這也是自2007年7月以來，吉林省首次調(diào)整最低工資。據(jù)統(tǒng)計，今年以來，江蘇、浙江、廣東、福建、上海、天津、山西、山東等地已經(jīng)陸續(xù)調(diào)整最低工資標準。在廣東...
- 觀點【職場法則】“冷貓熱狗”職場的最佳狀態(tài)282
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2010-05-05 | --
“冷貓熱狗”是職場上最合理的一種狀態(tài)：像貓一樣高調(diào)做事，像狗一樣低調(diào)做人。1.高調(diào)做事是一種責(zé)任，一種精益求精的風(fēng)格，一種執(zhí)著追求的精神：哪怕是再細小的事、單調(diào)的事，也要代表自己的最高水平，體現(xiàn)自己的最好風(fēng)格。2.保持相對的獨立：在職場上，不能偏頗于左右或者...
- 觀點【職場故事】破爛王—節(jié)儉加精明投資的經(jīng)典童話 521
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2010-05-05 | --
做慈善有何好處？富豪們的財富顧問至少可以舉出降低納稅、提高企業(yè)知名度和美譽度等很多條足以讓人心動的理由。也許上述理由還不夠動人。不過，想到把錢捐出來至少是自己可以控制的"身前事"，富豪們是否會有點動心《華爾街日報》奢華專欄的專欄作家羅伯特•弗蘭克...
- 觀點【職場話題】零帕精神非議聲不斷380
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2010-05-05 | --
“在這個現(xiàn)實的社會，怎么可能會沒有壓力呢？”“零帕族不做房奴、車奴，但這種活法有沒有考慮到自己家人的幸福呢？”……伴隨著一個新族群的興起，非議聲總是伴隨著贊同聲而來。不過零帕族們認為，零帕精神只是一種生活態(tài)度，將壓力歸零，用愉快的心情面對，將壓力打敗，那么我們...
- 觀點【職場禮儀】5大禮儀造就職場精英 328
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2010-05-04 | --
一、儀表禮儀1、職場人士的衣著，務(wù)必要做到：干凈、整潔、莊重、簡潔、大方。忌諱不修邊幅、臟亂、邋遢、臃腫和過多的層次感。切忌不要穿運動裝上班。2、服裝搭配講究：“三色原則”——全套裝束顏色不超過三種。“三一定律”——皮鞋、手袋、皮帶的顏色要保持一致。“三大禁...
- 觀點【職場速遞】職場發(fā)展10大困惑，你占了幾個？312
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2010-05-04 | --
職場生涯中最大的困惑是什么，經(jīng)義烏專家的梳理和歸類，總結(jié)出了10個職場困惑，看看你占了下面的幾種？1、職業(yè)定位模糊2、職業(yè)規(guī)劃缺失3、求職技巧匱乏4、大齡求職障礙5、職場人際沖突6、職場“過勞”7、職業(yè)倦怠8、薪情不如愿9、工作缺安全感10、職業(yè)轉(zhuǎn)型“陣痛”...
- 觀點【職場測試】最近你職場行情看漲指數(shù)350
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2010-05-03 | --
職場上競爭是非常激烈的，表面大家都相處融洽，實際上卻在暗地里斗個你死我活！今天就進入你的潛意識來看看目前你在職場上行情看漲指數(shù)有多高？題目：公司要演年會京劇秀，你會想要演哪個角色？1、嬌俏的花旦2、智慧的老旦3、威猛的武旦選“嬌俏的花旦”的朋友行情看漲指數(shù)5...
- 觀點【職場攻略】職場5年 12種痛你占幾種?311
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2010-05-03 | --
進入職場5年了!早已過了職場新鮮人那股青澀透明的勁兒，但離職場大佬那像紫葡萄般熟透了的圓滑，又差一段距離。5年時間，不多不少，恰夠明白那么一點點人生的黑色哲學(xué)。進入職場，人就得學(xué)著被磨礪和自我磨礪，不過自我安慰，可以美名其曰：這是熔煉“鉆石”必經(jīng)的48道工序...
當(dāng)前1023頁，共 1180 頁，共有11796條。
