- 觀點四類人讓老板心肝情愿加薪383
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2010-09-01 | --
想要在最短的時間內(nèi)獲得加薪，你可以將自己變成以下幾類人之中的一種。第一類超有毅力，加班不要命型“什么樣的員工是最優(yōu)秀的員工，就是每天加到凌晨一兩點，你要是十一二點就走，你都不好意思和人家打招呼”，這是一位朋友手機彩鈴中模仿電影“大腕”中的一段，雖然有點夸張，但...
- 觀點梁山好漢在21世紀的職業(yè)349
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2010-09-01 | --
李逵——伐木工人。有氣力，不用電鋸，一板斧一棵，最廉價的工人。時遷——公安局反扒大隊長。再狡猾的小偷，也逃不過鼓上蚤的慧眼。戴宗——郵局郵遞員。日行千里夜走八百，最適合干快遞。武松——馴獸員，再兇猛的野獸見了武二郎也會心驚膽戰(zhàn)。魯智深——村長。有干過提轄的經(jīng)驗...
- 觀點職場高明處事的四大妙招372
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2010-08-31 | --
1、鋒芒不必太顯露銳氣是職場人所不可缺少的一種品質(zhì)，但過分的張揚則會將銳氣演變?yōu)橐环N傲氣，甚至是一種殺氣，對己對人，勢必都會產(chǎn)生一種不良的負面影響。在我們的工作環(huán)境里，你也許會經(jīng)?？吹接行┕ぷ饕延心觐^，且資歷頗深的前輩級同事，他們往往卻表現(xiàn)得謙恭隨和、深藏不露...
- 觀點理性跳槽 踩準三節(jié)奏354
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2010-08-31 | --
跳槽已經(jīng)成為職場人中的熱門話題，無論是看見的、聽見的，還是想到的，如今的職場人對于“跳槽”二字的碰面頻率都大大超過以往了。像父母那樣在同一個單位工作一輩子，這似乎越來越難以想像。但是專家不是說跳槽一定要理性嗎，怎樣的跳槽才算是理性呢？要點有一個——踩準節(jié)奏！時...
- 觀點職場話題：與美女同事溝通的四大忌諱413
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2010-08-31 | --
能與美女同事共處同一辦公區(qū)，這本身就是一種幸事，但如何去維系好這種藏匿在工作交往中甜蜜的氛圍，當然也得需要我們在日常處世中的細小環(huán)節(jié)去給予精心的呵護。但是在溝通的過程當中一定要避免下面的四個問題。1、不要在同事面前過分的贊美其他同事一般被贊美的人都會樂于接受來...
- 觀點13種衣服職場上慎穿325
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2010-08-30 | --
錯誤穿著一：雖然我們沒有科學依據(jù)，但是我們百分之百地肯定這一點：在職場中同事之間沒有人希望看到對方展示露肉的翹臀。所以，盡量不要在職場中穿著類似的裸露短褲，避免辦公室緋聞。如果真的喜歡這樣的衣服請在海邊或者夜店穿著。錯誤穿著二：也許我們對于偶像的熱愛難以言表，...
- 觀點求職信不宜過于煽情342
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2010-08-28 | --
“我來自一個偏僻的地方，貧窮的家庭給了我誠實守信、吃苦耐勞、正直善良的優(yōu)秀品質(zhì)。最關(guān)鍵的是，我在大學4年里學會了做人的道理……學會了用一種人文關(guān)懷去關(guān)注這個世界，這是我個人思想的升華，也是人生的感悟……最重要的是，我的確為老百姓們做了不少實事……”有些大學生把...
- 觀點義烏人才網(wǎng)：網(wǎng)上簡歷就該不斷刷新344
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2010-08-27 | --
（1）簡歷要與大公司沾邊當人事經(jīng)理搜索人才時，一般會以關(guān)鍵字“知名企業(yè)名稱＋職位名稱”，比如消費品行業(yè)可能喜歡可口可樂及寶潔的人，人事經(jīng)理會這樣搜索，例如：“可口可樂＋銷售經(jīng)理”，系統(tǒng)會搜索到簡歷中出現(xiàn)以上關(guān)鍵字的求職者，如果你的簡歷里出現(xiàn)知名企業(yè)名稱的字樣，...
- 觀點銷售必知：做推銷的心決466
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2010-08-27 | --
推銷是一項復雜的智慧活動，他絕非許多人認為的那樣，只是要耍嘴皮子，死纏爛打就可以。也不是經(jīng)過簡單的職業(yè)培訓就能做的很好的。它是一項復雜的智力活動。而是需要高超的人際溝通能力和與此相關(guān)的技巧，以及做人做事的真誠和熱情。日本推銷大師原一平在日本乃至商界推銷業(yè)中，是...
- 觀點職業(yè)迷茫分為“四個階段”398
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2010-08-26 | --
在一個人的職業(yè)生涯中，至少有四個時期容易陷入“認不清發(fā)展道路”的職業(yè)迷茫之中。職業(yè)“迷茫癥”第一個時期是14-22歲，這個階段的人承擔著學生與求職者的雙重角色。主要的疑問是：我是誰？我能做什么？迷茫的主要原因是缺乏自信和社會經(jīng)驗。職業(yè)“迷茫癥”第二個時期是22...
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