- 觀點上班族該怎么放顯示器？477
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2006-09-19 | 招聘
現(xiàn)今，幾乎所有的上班族們在工作中都要用到電腦。在整天呆在電腦前工作之后，很多人在晚上會感覺不是這兒疼就是那兒痛，或引發(fā)一些疾病。關于如何合理地統(tǒng)籌安排電腦前的工作，以避免健康出現(xiàn)問題，俄羅斯臨床醫(yī)學專家提出了許多有效的建議。◆安裝可調節(jié)的顯示器在電腦前工作是一...
- 觀點各行業(yè)白領工作壓力大比較487
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2006-09-19 | 義烏人才網
“上班這件事就像婚姻一樣，你需要它，但它其實違反你的天性。比起分秒必爭的高效率工作，辦公室里的摸魚打混才是更接近人們天性的……”這是臺灣著名漫畫家朱德庸在他的《關于上班這件事》書中對上班的看法，很辛辣也很心酸。那么，關于上班這件事，看看正在打拼的職場女性的態(tài)度...
- 觀點扎堆在衛(wèi)生間里的女人們408
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2006-09-19 | 義烏人才網
長期工作在寫字樓里，對于其中的一切都是那么的熟悉，不管換到多高大多宏偉的大廈，對周圍的一切也不會有任何陌生感。初到這座寫字樓工作時，我偶然發(fā)現(xiàn)它的衛(wèi)生間特別不對勁兒，當然，絕對不是因為這里的衛(wèi)生間干凈到芳香四溢的程度，而是每次進出時總是感覺有陣陣香煙味道，而且...
- 觀點職場五味瓶：“復活”自己390
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2006-09-19 | 義烏人才網
老總每月月底前都會派秘書，給我們人事部送一份裁員預選名單。我們都知道這份名單上的同事，到了月底幾乎都成了不幸的倒霉蛋，只能失望地離開公司。我們人事部常常要配合這份名單，在公司網站上公布招聘信息，如果人才“缺口”大還會在媒體打招聘的廣告。張凱是我的大學同窗，畢業(yè)...
- 觀點職業(yè)環(huán)境欠缺合理性 受挫經理以辭職重拾信心503
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2006-09-19 | 義烏人才網
工作環(huán)境不當，職位職能設計欠缺合理性，難出業(yè)績，從而懷疑自我能力?；仡櫰饟务v外經理的一年半的工作經歷，武漢某高科技設備公司駐外經理肖峰的感受頗深。上周，他正式提出辭職。昨日，肖峰在采訪中告訴記者，找到適合自身發(fā)展的職業(yè)環(huán)境至關重要，良性制度和環(huán)境，激勵人成長...
- 觀點辦公室氣候：主心骨，小心做334
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2006-09-19 | 義烏人才網
公司最出色的團隊通常被稱為公司的“主心骨”。成為“主心骨”一般意味著薪水拿的多，另一方面在公司的地位也高，哪怕是老板也得讓著三分，走路說話的范兒都特正。不過也正因如此，“主心骨”和老板之間的關系就顯得頗為微妙。我在一家不錯的公司里待過。這家公司的"棟梁"能力過...
- 觀點都市人休假為何“越休越累”385
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2006-09-19 | 義烏人才網
據新華社電工智能“超過九成以上的都市人無法真正享受休假的放松，心猿意馬的休假會讓人感到越休越累。”回顧前一段時間進行的“暑假休閑調查”，營銷專業(yè)策劃人士、廣西師范大學BBT公司專家黃燊深有感觸地說。在接受記者采訪的都市人中，越來越多的人感到休假缺乏規(guī)劃性，迫于...
- 觀點信息泄露讓人煩 “網絡恐懼”悄襲職場人390
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2006-09-19 | 招聘
“我再也不會貿然在網上注冊什么服務了?！弊蛉?，在一家外企從事市場工作的徐先生，頗有感觸地對記者說：“網絡太不安全了。”此前，徐先生在一些工作、生活服務類的網站，進行了注冊?！安簧倬W站在注冊用戶時，又要填手機號碼又要填身份證號碼，還聲稱個人資料會受到嚴格保護。我...
- 觀點高管跳出甜頭 外企嘗到苦頭406
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2006-09-19 | 招聘
跨國企業(yè)在華中高級管理人才的流動率比全球平均水平高出25%。當跨國公司在華高管結伴跳槽成為潮流，這個調查結果不再意外。為什么是中國？盡管中國已擁有大量人才，但中高級管理人才稀缺和流失成為在華跨國公司頭疼的問題。由全球雇傭服務公司萬寶盛華日前發(fā)布的《中國的人才悖...
- 觀點職場心情：枯燥工作如何應對379
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2006-09-03 | 招聘
關注當天和尚撞天鐘一說到長遠規(guī)劃，似乎總會顯得虛無縹緲。小張去年擔心房價在奧運會前夕高漲，就急匆匆在北京東部買了房子，今年又買了一輛小車，然后計劃明年給妻子再買一輛車。小張的房子和車都是按揭貸款，當我問他是否有自己的長期的經濟計劃的時候，他說沒有，并自嘲“我是...
當前396頁，共 428 頁，共有4271條。
