- 觀點(diǎn)禮貌用語(yǔ)影響求職的成功率313
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2012-07-21 | --
“你好”、“謝謝”、“請(qǐng)坐”、“再見”，這些看似簡(jiǎn)單的禮貌用語(yǔ)，用與不用卻會(huì)直接影響求職的成功率。記者日前發(fā)現(xiàn)，才市“細(xì)節(jié)效應(yīng)”日漸凸現(xiàn)。日前，在一場(chǎng)大型秋季人才招聘會(huì)上，一家飲食公司招收服務(wù)小姐的第一條件不是五官長(zhǎng)相如何，而是直接提問(wèn)求職者，接電話時(shí)首先說(shuō)些...
- 觀點(diǎn)在求職中提問(wèn)招聘者！318
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2012-07-21 | --
很多求職者在人才市場(chǎng)尋找職位，大多都處在被動(dòng)地位。一份簡(jiǎn)歷遞過(guò)去，怯生生地請(qǐng)招聘者閱讀，自己則站在一邊對(duì)招聘者觀顏察色。對(duì)招聘者諸如:“你現(xiàn)在在干什么？”“你干過(guò)××方面的工作嗎？”“在哪里干過(guò)？”等突發(fā)性提問(wèn)，回答得干巴、直截，三言兩語(yǔ)后，拿著簡(jiǎn)歷走人的情況...
- 觀點(diǎn)提高成功率 網(wǎng)上求職七技巧306
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2012-07-21 | --
因?yàn)榉堑洌饺瞬攀袌?chǎng)求職的傳統(tǒng)方式被網(wǎng)上求職、手機(jī)短信求職等方式替代。有關(guān)專家提醒求職者要當(dāng)心網(wǎng)上詐騙。另外，網(wǎng)上求職并不是點(diǎn)一下鼠標(biāo)發(fā)送簡(jiǎn)歷就可以了，為了提高成功率，還得注意技巧。1、求職者為了防止網(wǎng)上詐騙，一定要登陸正規(guī)網(wǎng)站。一般正規(guī)網(wǎng)站在刊登人才需求信息...
- 觀點(diǎn)成功面試取勝有道275
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2012-07-21 | --
對(duì)于求職者來(lái)說(shuō)，能得到一次面試通知，就像聽到了佳音降臨，無(wú)論是屢屢失意的求職者還是躊躇滿志的求職者，面試是一次機(jī)會(huì)更是一場(chǎng)考驗(yàn)。如何能夠感動(dòng)考官，如何能夠讓自己在眾多的求職者中脫穎而出，是每一個(gè)求職者都必須好好完成的一門功課。首先，建立正確的價(jià)值觀和生活觀，以...
- 觀點(diǎn)Interview中的十二種高級(jí)錯(cuò)誤306
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2012-07-21 | --
在求職面試中，沒(méi)有人能保證不犯錯(cuò)誤。只是聰明的求職者會(huì)不斷地修正錯(cuò)誤走向成熟。然而在面試中有些錯(cuò)誤卻是一些相當(dāng)聰明的求職者也難免會(huì)一犯再犯的，我們權(quán)稱之為“高級(jí)”錯(cuò)誤。筆者總結(jié)近１０年跨國(guó)公司人力資源管理工作之經(jīng)驗(yàn)，列舉出常見的十二種“高級(jí)”錯(cuò)誤，與讀者切磋。...
- 觀點(diǎn)面談薪酬十一誡302
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2012-07-21 | --
面試臨近尾聲，雙方感覺都還不錯(cuò)，但是，老板別有用心地忘記了與你談那個(gè)最重要的問(wèn)題——你的薪水……你該怎么辦？大大方方提出來(lái)！酬勞當(dāng)然是很重要的，它在一定程度上決定著你的社會(huì)價(jià)值和你的生活水準(zhǔn)，你當(dāng)然要當(dāng)面問(wèn)個(gè)清楚。免得日后誤會(huì)深重。而且這已是現(xiàn)代人的理性共識(shí)。...
- 觀點(diǎn)“肢體語(yǔ)言”在求職中的重要性294
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2012-07-21 | --
面試現(xiàn)在已經(jīng)成為求職過(guò)程中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，因?yàn)槊嬖嚢l(fā)揮出色，可以彌補(bǔ)先前筆試或是其他條件如學(xué)歷、專業(yè)上的一些不足。當(dāng)然面試也是難度最大的，尤其是對(duì)于那些初入職場(chǎng)的應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，因?yàn)槿狈?jīng)驗(yàn)，面試常常成為一道難過(guò)的坎兒。而很多畢業(yè)生是第一次求職，面試時(shí)緊張，于...
- 觀點(diǎn)求職面試小心語(yǔ)言陷阱330
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2012-07-21 | --
面試極像一次相親。應(yīng)聘者希望找到一個(gè)能夠了解自己優(yōu)點(diǎn)的老板，用人單位則希望能找到優(yōu)秀的合作伙伴。當(dāng)陌生的雙方相見后，都想在短短一席話中努力表現(xiàn)出自己的優(yōu)點(diǎn)、說(shuō)出聰明話或立即呈現(xiàn)出很棒的反應(yīng)，以便給對(duì)方留下良好印象。面試，雙方玩的其實(shí)是一場(chǎng)智力游戲。面試官為了不...
- 觀點(diǎn)讓你從求職者中脫穎而出347
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2012-07-21 | --
生活在快節(jié)奏的城市中，每個(gè)人都前所未有的品味著“人在職場(chǎng)”的滋味。從獲得生存的條件到向更高品質(zhì)生活的挑戰(zhàn)，都可謂是“血雨腥風(fēng)”一路拼殺過(guò)關(guān)斬將。筆者也一樣經(jīng)歷了從就業(yè)到跳槽的數(shù)次磨礪，到今總算是“修得正果”了，總結(jié)得來(lái)這篇文章與各職場(chǎng)人士分享。競(jìng)爭(zhēng)是現(xiàn)在被運(yùn)用...
- 觀點(diǎn)給應(yīng)屆畢業(yè)生的九條求職建議355
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2012-07-21 | --
1、告訴你遇到的第一個(gè)人關(guān)于你的目標(biāo)和你想做的。2、不要害怕給雇主打電話，最壞的可能就是他們說(shuō)“不”，妙極了！永遠(yuǎn)要知道要聯(lián)系的對(duì)方的名字，寫給“主管者”的求職信永遠(yuǎn)是不管用的。3、沒(méi)有完美的面試時(shí)問(wèn)題的標(biāo)準(zhǔn)答案，雇主僅僅想知道你能否進(jìn)行理智的談話。4、不要擔(dān)...
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