- 觀點“生于六十年代”曲折的成功之路3132
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2017-09-16 | --
領(lǐng)袖有兩種。一種在朝、一種在野。在朝的是科長、處長、局長什么的,在野的是總經(jīng)理、總裁、董事長什么的。有些人天生的就是領(lǐng)袖人物，有一股吸引力，身邊總是有人圍著。談?wù)勗谝暗陌桑I(lǐng)袖們一般都豪爽仗義，好打抱不平，也喜歡把事擺平的感覺。古時候，人們稱之為綠林好漢，草莽...
- 觀點營銷人員如何避免職業(yè)生涯原地踏步？3211
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2017-09-16 | --
導(dǎo)言：有兩類人注定一生一事無成：一類是沒有勇氣放棄那耕種已久但荒蕪貧瘠的土地，再去尋找那肥沃多產(chǎn)的田野；另一類是一生都在奔波尋找肥沃多產(chǎn)的田野，從來都不低頭認真耕耘腳下那片豐腴的沃土。這世界還有一類人，不僅低頭認真耕耘腳下的沃土，而且還不忘抬頭尋找更肥沃的田野...
- 觀點如何避免創(chuàng)業(yè)團隊過早“夭折”？3042
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2017-09-16 | --
創(chuàng)業(yè)團隊人員流失率高已經(jīng)是一個普遍現(xiàn)象，據(jù)國外一家研究機構(gòu)對100家成長最快的小公司所做的調(diào)查，發(fā)現(xiàn)其中有一半的創(chuàng)業(yè)團隊無法在公司頭5年中順利存活。如何確保創(chuàng)業(yè)團隊穩(wěn)定地渡過艱難的創(chuàng)業(yè)期呢？1.選對合伙人考慮自己是否真的需要合伙人——是精神上的支持，還是自己的...
- 觀點認識你自己 個性適合你的工作嗎？3260
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2017-09-16 | --
一般來說，個性越適合工作，對工作的滿意度越高。事業(yè)稱心如意的秘密在于做你最想做的事。少數(shù)幾個幸運兒早年便能發(fā)現(xiàn)這一秘密，但多數(shù)人都困在一種矛盾的心理苦役中，不知道自己能做什么、自己或別人認為我們該做什么、或自己認為自己想做什么。我們認為，只要你能細想想自己是什...
- 觀點職場女性最重要資本是什么？能力居首位3218
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2017-09-16 | --
三八節(jié)前，智聯(lián)招聘進行了一項調(diào)查：“女性在職場最重要的資本是什么？”，近千名網(wǎng)友踴躍投票。結(jié)果，高達40%的網(wǎng)友選擇了“能力”，以下依次為容貌33%、關(guān)系14%、學歷8%、金錢和職位各占1%。選擇“能力”的網(wǎng)友認為“能力不折不扣地在任何時候應(yīng)該都是自己的資本”...
- 觀點職場明星連升三級真經(jīng)：不怕與上司打交道3168
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2017-09-16 | --
記者張新雄通訊員肖四平報道：上個月，漢口一大型專業(yè)賣場的商管部經(jīng)理李兵，被正式任命為辦公室主任。至此，他從普通職員到商管部副經(jīng)理、經(jīng)理，再到辦公室主任，只用了一年半的時間，他的職場經(jīng)歷被人形象地稱為“三級跳”。前年8月，時年27歲的李兵應(yīng)聘到這家賣場擔任樓面督...
- 觀點在同一平面跳格子還是爭取上臺階3237
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2017-09-16 | --
一份好的工作———這只是一種對職業(yè)的模糊的要求。職場中人，對自己的現(xiàn)實與將來的發(fā)展，應(yīng)該提出一系列的問題，諸如要達到怎樣的質(zhì)變？成為什么樣的人？獲得怎樣的成功？想通過職業(yè)發(fā)展實現(xiàn)什么愿望？我們的職業(yè)發(fā)展顧問為本期案例主人公提出的“三步描繪個人職業(yè)成長全貌圖”，...
- 觀點在日企工作的注意事項445
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2017-09-16 | --
我了解的日資銀行上海對外貿(mào)易學院日語專業(yè)大四小M目前我實習的單位是在一家知名的日資跨國銀行。最終放棄商社、電器業(yè)選擇金融業(yè)是希望能再多學些金融方面的實際操作，和大學所學的日語、貿(mào)易知識相聯(lián)系，在工作中完善提高自己的知識體系。日語1級證書是日本企業(yè)的敲門磚，對銀...
- 觀點職業(yè)成功的捷徑---揚長避短458
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2017-09-16 | --
許多人找工作，特別是剛畢業(yè)或即將畢業(yè)的大學生，不是根據(jù)自己的優(yōu)勢選擇職業(yè)，而是憑著自己的主觀愿望去找大的公司、高薪的職位，如果在某方面是自己的弱項，也希望通過這個工作來磨練、彌補自己的弱點。前幾天，阿梅打電話給我，聲音沙啞、顯得很憂郁，說很想要我?guī)退殬I(yè)定位，...
- 觀點用人單位為“海歸”找工作提建議737
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2017-09-16 | --
對于大部分的“海歸”來說，出國留學的確使他們具有國內(nèi)人才所不具備的一些優(yōu)勢，依舊是各路人馬爭相搶奪的對象。據(jù)駐英使館教育參贊王永達介紹，去年僅9-12月份，他已接待了國內(nèi)74個代表團到英國延攬人才。王永達說，大部分在英國的留學生還是很有優(yōu)勢的。比如他們掌握了一...
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